NOVATOR

Юридическая группа NOVATOR – амбициозная команда юристов, которая верит в упорство, креативность и желание достигать отличных результатов. Мы используем глубокие знания права для максимальной эффективности. Мы стремимся к развитию и совершенствованию, учитывая влияние новых технологий на юридические услуги. Будущее юриспруденции зависит от сотрудников, стремящихся к постоянному росту, и инноваций.

Нам нужен человек, который будет разделять наши ценности и который умеет добиваться поставленных задач и отстаивать интересы клиента как свои собственные.

Наша компания включена в общепризнанные юридические рейтинги:Forbes, Право300, Коммерсантъ, Best Lawyers, PROбанкротство, РАА, Leaders League, Российская газета.

В настоящий момент мы проводим набор стажеров по направлениям "Банкротство и реструктуризация", "Разрешение споров".

Наши ожидания от кандидата:

• — Полное высшее юридическое образование / последние курсы бакалавриата и специалитета / обучение в магистратуре ведущих юридических вузов;
• — ТЫ - ценишь командную работу, упорный труд, стремление к большему, желаешь расти в банкротстве и арбитраже, и готов применять инновации в юриспруденции;
• — Желание участвовать в сложных проектах под руководством опытных юристов (Мы не боимся брать начинающих сотрудников без опыта работы. Вы прикрепляетесь к юристу, который полностью курирует вашу работу и помогает вам освоиться);
• — Навыки работы со справочными правовыми системами («Консультант Плюс»), электронными картотеками судебных дел;
• — Уверенные знания в области гражданского права, гражданского и арбитражного процесса;
• — Проактивная позиция (активное участие во внеучебной деятельности: конференции, муткорты, написания статей);
• — Приветствуется прохождение стажировок в консалтинговых компаниях.

Условия, которые мы готовы Вам предложить:

• — Работа в современном офисе в IQ-квартале в «Москва-Сити»;
• — Срок стажировки - 3 месяца.
• — График работы 5/2 с 9:30 до 18:30. Мы готовы в индивидуальном порядке рассмотреть возможность совмещения работы с учебой;
• — Корпоративное обучение (Мы создали Базу знаний на основе опыта юристов для ускорения профессионального роста наших сотрудников);
• — Заработная плата обсуждается по итогам собеседования;
• — Возможно трудоустройство по окончании стажировки.

Чем предстоит заниматься:

• — Поиск и анализ судебной практики;
• — Написание процессуальных документов под контролем опытных юристов;
• — Подготовка правовых заключений и аналитических записок;
• — Поиск юридически значимой информации из открытых источников и электронных баз данных по текущим делам и проектам;
• — Взаимодействие с судом и иными государственными органами по возникающим вопросам.

Этапы отбора:

• — Первичный отбор (просмотр резюме и сопроводительного письма)
• — Телефонное интервью с HR-менеджером
• — Интервью с партнером / управляющим партнером компании

Обратите внимание, что мы не рассматриваем отклики без сопроводительного письма, для нас очень важно, кто именно станет членом нашей команды.